東莞市貝特利新材料有限公司

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  • 東莞
  • 電力/水利/能源/環保/燃料
  • 100-499人
  • 民營企業
  • 包食宿
  • 待遇良好
  • 八小時工作制
  • 工作自由
  • 節假日發放禮品
  • 生日祝福及禮物
  • 贊同

東莞市貝特利新材料有限公司簡介

東莞市貝特利新材料有限公司為股份制民營企業,固定資產投資逾億元,位于珠江三角洲工業區中心,區位優勢得天獨厚,交通、通訊十分便利。

貝特利作為全球電子按鍵化學品材料、新型有機硅化學品材料、電子化工高分子材料、節能與環?;瘜W品材料等的專業供應商,年銷售額走在同行的前列。自創建以來,所研發的太陽能光伏電池用化學材料、led灌封膠材料、硅膠塑膠涂料油墨等具有自主知識產權。
其中,無鹵型導電銀漿和有機硅led灌封膠材料填補國內產品空白。產品暢銷國內外專業市場,并與國際知名移動通訊設備公司,形成戰略和技術伙伴,成為了全球的移動設備制造材料解決方案的優秀供應商。
貝特利將產品質量作為生存和發展的基礎,先后通過iso9001:2008質量管理體系、iso14001:2004環境管理體系、ohsas18001:2007職業健康安全管理體系、譜尼檢測機構的“綠色企業”等審核和認證。
發跡于千禧之年的貝特利公司一貫注重技術產品的開發,屬研發型的科學企業。在探索中,公司研發投入千萬元人民幣,相繼成立了:廣東省電子化工高分子材料工程技術研究開發中心,東莞市新型有機硅材料工程技術研究開發中心,無錫觸摸屏化學材料研究開發中心等。目前富擁200名左右科研和技術人員,以及700臺(套)研發設備,且企業高端人力資源及研發設施資源正處大力強化中。到目前為止,企業擁有各項授權專利技術18項,其中發明專利12項,另有10余項專利正在申請中,這些專利和大量科研成果已經轉化成了生產力。作為長期的戰略考量,貝特利集團積極地與浙江大學,武漢大學,南昌大學,華南理工大學等國內著名高校展開各類產學研合作和人才培養輸送的合作,大大地提升了企業的研發實力和技術資源的整合能力。 與以往任何時候相比,貝特利如今已在更多的地區與更多的人開展合作,其業務和科學研發的實力契合了世界長期的發展方向。我們相信,“包容性創新”是解決人類所面臨的最大環境挑戰的途徑之一,通過與學者、政府、企業和組織的合作,我們能夠找到新的更好的方法,為不斷增長的世界人口提供技術和生活上的創新與保護,為創建更美好、更安全和更健康的未來做出貢獻。

您的利益就是我們的利益!我們將秉著誠信、共贏的一貫宗旨期待與您攜手合作,共創美好未來!

福利及待遇:公司福利及待遇:
1、工作時間:實行大小周工作制,公司依法支付員工加班費,待遇從優。
2.、休假:員工依法享有帶薪假:法定假(元旦1天、春節3天、清明1天、五一1天、端午1天、中秋1天、國慶3天)、婚假、喪假、產假、看護假、年休長休。
3、食宿條件:免費提供優越的住宿環境和良好的伙食,依照員工級別分為1、3、4人/房, 宿舍設獨立沐浴系統,常年供應冷熱水,并有水電費補助;
4、國家傳統節日享有節日補貼;
5、員工每年享有一次調薪的機會(不包括個人當年的晉升和加薪);
6、公司依法為所有員工購買養老、工傷、醫療、失業等社會保險。

乘車路線:
1.從長安乘坐67路公交車至“麻涌車站”,后轉616、601至“椰林山莊站”。
2.從東莞總站乘坐601路公交車至“椰林山莊站”。
3.從道滘車站乘坐601路公交車至"椰林山莊站"。
4.廣州坐地鐵到魚珠站,轉b28到創業路口(即青年路口的下一站),再轉616號公交車到椰林山莊下車。
以上4條路線到“椰林山莊”站后,沿著好樂ktv那條大道步行約200米左右,即可看到本司。

聯系方式
聯 系 人:行政人資部
電 話:(0769)88283198
通訊地址:廣東東莞麻涌鎮大步工業加工園區
郵政編碼:523143
有關公司更為詳細信息,請瀏覽本公司網站 http://www.btl.hk

東莞市貝特利新材料有限公司的排名

企業好評度:
52% 52%
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東莞市貝特利新材料有限公司的工資

總結歷年的工資水平

共有301條工資數據,來自用戶發布及網絡收集的信息

近年工資趨勢:

TIPS:圖表數據是根據統計當前企業全網發布職位信息數據所得,平均工資數據受用戶更新、分享等多種因素有所差異,數據僅供參考。

東莞市貝特利新材料有限公司的招聘

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開啟新的工作(175)

共有175條招聘職位數據,最新時間為:2022.05.12

東莞市貝特利新材料有限公司的需求

總結歷年的職位需求

共有175條需求數據,來源于該企業全網職位發布數據,該統計數據僅供參考;

  • 職位需求數:
    9 9 統計近一年職位數據所得
  • 招聘地區分布: 招聘學歷分布:
    • 其他
      本科
      碩士
      其中其他學歷占比最大,66.67%
  • -82% 2021年
    +63% 2020年
    +30% 2019年
    -36% 2018年
    職位需求增長速度:
    -82% -82% 2021年相較于2020年
溫馨提示:

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